11 dấu hiệu bạn không được lòng của sếp

Nếu bạn nhận thấy giám đốc của mình có những dấu hiệu sau thì có lẽ đã đến lúc bạn nên cân nhắc lại định hướng nghề nghiệp của mình.

1. Giám đốc không hỗ trợ, hướng dẫn hay phản hồi lại về công việc

Nếu như bạn không nhận được sự hỗ trợ, hướng dẫn cũng như phản hồi liên quan đến công việc từ cấp trên của mình, có vẻ như bạn đang làm việc không có mục tiêu. Cấp trên cũng không quan tâm bạn làm có tốt hay không. Hơn nữa bạn cũng không có cơ hội rèn luyện bản thân và học thêm những kỹ năng làm việc mới.

2. Bạn không được trả lương phù hợp

Mức lương công ty chi trả cho bạn không tương xứng với công sức bạn bỏ ra. Nếu có xin tăng lương bạn cũng sẽ bị từ chối. Tốt nhất bạn nên có kế hoạch chuyển việc nếu không bạn sẽ còn bị “tổn thương” dài dài.

3. Không được xem xét tăng lương

Dù bạn đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ công ty giao phó, nhưng công ty vẫn không cân nhắc cho bạn. Thay vào đó một nhân viên khác lại được tăng lương. Đây là dấu hiệu rõ ràng nhất chứng tỏ bạn chỉ là “con số không” trong mắt cấp trên.

Có lẽ đã đến lúc tìm "chân trời" mới cho riêng mình?
Có lẽ đã đến lúc tìm “chân trời” mới cho riêng mình?

4. Công ty không hỏi ý kiến của bạn

Khi cấp trên không tham khảo ý kiến của bạn trong một vấn đề gì, thì rõ ràng là họ cũng chẳng quan tâm nhiều đến bạn.

5. Bạn yêu cầu giúp đỡ nhưng bị từ chối

Bạn yêu cầu giúp đỡ để hoàn thành công việc nhưng đều bị từ chối. Có thể họ đang muốn gây khó khăn cho bạn, hoặc có thể việc bạn hoàn thành công việc hay không cũng không có ý nghĩa đối với sự phát triển của doanh nghiệp.

6. Không được tin tưởng

Ví dụ cấp trên quan tâm nhiều đến hồ sơ bệnh án khi bạn xin nghỉ làm vài ngày chứ không màng đến việc hỏi thăm sức khỏe của bạn. Rõ ràng bạn không được đánh giá cao.

7. Bạn luôn là người cuối cùng biết các tin tức mới về công ty

Sau khi tất cả mọi người đã biết, thì bạn mới được thông báo về những định hướng, mục tiêu mới của công ty. Việc này khiến bạn cảm thấy bị xúc phạm và không được coi trọng.

8. Cấp trên không quan tâm đến đời tư của bạn

Cấp trên chẳng màng hỏi han chuyện gia đình, con cái của bạn. Nhưng vẫn rất quan tâm đến các nhân viên khác. Đây là dấu hiệu cực kỳ tồi tệ, bạn phải đối mặt với nó thôi.

9. Họ không quan tâm đến ngày nghỉ của bạn

Sếp luôn yêu cầu bạn phải hoàn thành công việc, luôn giữ liên lạc kể cả vào ngày nghỉ mà không nghĩ rằng bạn cũng cần thời gian để xả hơi và tái tạo sức lao động.

10. Chỉ nhận được sự phản hồi khi mắc lỗi

Dù bạn có làm tốt đến đâu cũng không nhận được lời khen và sự khích lệ từ cấp trên. Nhưng bất cứ khi nào bạn mắc lỗi, dù chỉ là lỗi nhỏ, sếp cũng sẵn sàng mắng và chỉ trích bạn.

11. Cấp trên không muốn giữ bạn lại

Khi bạn thông báo mình đã tìm được một công việc mới, cấp trên cũng không hỏi han lý do và bày tỏ ý muốn bạn ở lại. Bạn được chấp thuận cho nghỉ việc ngay và luôn.

Ở trên là 11 dấu hiệu bạn không được lòng sếp, hy vọng bài viết này giúp ích được cho bạn.

Theo emdep

12 điều tuyệt đối không nên nói với đồng nghiệp

Hòa thuận với đồng nghiệp là việc nên làm. Nó có thể làm cho ngày làm việc của bạn bớt ảm đạm hơn, giúp bạn tập trung tốt hơn và làm việc hiệu quả hơn. Dưới đây là 12 điều tuyệt đối không nên nói với đồng nghiệp.

1. “Lương bạn bao nhiêu?”

“Câu hỏi này không chỉ thiếu chuyên nghiệp, mà còn thiếu tế nhị” – Randall nói. “Tại sao bạn muốn biết điều đó? Bạn sẽ than phiền với sếp nếu bạn thấy không công bằng? Hay bạn sẽ đề xuất tăng lương giúp họ?”

2. “Tôi có thể vay bạn ít tiền được không?”

Hầu hết chúng ta đều từng quên mang tiền mặt hoặc quên mang ví một vài lần. Randall cho rằng trong những trường hợp hiếm hoi đó, mượn tạm của đồng nghiệp chút tiền đi ăn trưa là có thể chấp nhận được. “Nhưng nếu ví của bạn lúc nào cũng ở một nơi khác, thì đừng ngạc nhiên nếu có ngày bạn phải nhịn cơm trưa” – bà nói.

3. “Nói thật là…”

Barbara Pachter – một chuyên gia về nghi thức, tác giả cuốn “Những nghi thức cần thiết trong kinh doanh” cho rằng việc thu hút mọi người bằng sự trung thực của bạn ở thời điểm đó có thể khiến mọi người nghĩ rằng: “Vậy từ trước tới giờ anh không thành thật với tôi sao?”

dong-nghiep

4. “Bạn đã nghe chuyện… chưa?”

“Tán dóc là nguyên nhân khiến bạn trở thành một cây buôn chuyện” – Vicky Oliver, tác giả nhiều cuốn sách về công sở cho hay.

“Những bình luận tiêu cực về một đồng nghiệp với một đồng nghiệp khác sẽ làm bạn trông tệ hơn cả kẻ mà bạn đang nói xấu” – bà Randall nhận xét.

5. “Tôi thích việc bạn mặc vừa cái quần này”.

Lời khen không phải là sai luật, nhưng hãy chọn lọc những gì bạn khen.

Nhận xét về ngoại hình của đồng nghiệp không được coi là chuyên nghiệp, và tệ hơn là nó có thể bị coi là quấy rối tình dục.

6. “Các người lúc nào cũng gây chuyện”

Những chủ đề như tôn giáo, chính trị, nuôi dạy con cái đôi khi được đưa ra ở nơi làm việc – Randall nói. Nhưng bất kỳ bình luận tiêu cực nào về những chủ đề này đều là không khôn ngoan và thiếu chuyên nghiệp. Nó có thể mang lại rắc rối cho bạn.

7. “Bạn có thai phải không?”

Câu hỏi này hiếm khi mang lại kết quả tích cực.

dong-nghiep-1

“Nếu đồng nghiệp của bạn không có bầu, nghĩa là bạn đang xúc phạm cô ấy” – Oliver nói. “Còn nếu cô ấy có bầu thật, thì có lẽ cô ấy cũng chưa sẵn sàng để nói về chuyện này. Hãy chỉ quan sát thôi!”.

8. “Tôi đang tìm việc mới. Bạn có biết ai đang tuyển người không?”

“Chia sẻ điều này với đồng nghiệp có thể khiến họ tách biệt bạn vì biết rằng bạn sẽ không là thành viên của nhóm nữa” – Randall nói.

“Họ cũng có thể vô tình làm rò rỉ thông tin với sếp bạn và bạn có thể phải nghỉ việc sớm hơn dự định”.9. “Nhìn thấy chỗ phát ban này không? Tôi đang chờ kết quả xét nghiệm”.

“Ngoại trừ mẹ bạn hoặc vợ/ chồng bạn, chẳng ai muốn nghe cụ thể về những bệnh tật ghê rợn ấy cả. Bạn chỉ nên chia sẻ những bệnh thông thường như cảm lạnh hoặc đau đầu” – bà Randall chia sẻ.

10. “Tôi nghĩ…”

Nói “tôi nghĩ” đôi khi cũng được chấp nhận, nhưng chỉ dùng khi bạn thực sự không chắc chắn. Khi bạn biết thông tin nào đó, chỉ cần khẳng định: “Cuộc họp sẽ bắt đầu lúc 3 giờ chiều”.

11. “Bạn có phiền khi phải lo phần việc của tôi khi tôi đang ở Bora Bora không?”

Khoe khoang cuộc sống xa hoa của bạn với đồng nghiệp có thể sẽ làm nảy sinh sự ghen tuông – Oliver nói. Nhìn chung, tốt nhất là tránh khoe khoang về cuộc sống tuyệt vời của mình.

12. “Tôi có được mời không?”

“Đây là thế giới của những người trưởng thành. Không phải ai cũng được mời tới tất cả mọi chỗ. Ngoài ra, bạn cũng nên chuẩn bị tâm lý cho câu trả lời xấu” – bà Randall khuyên.

Nếu bạn đang muốn tạo thiện cảm với các bạn đồng nghiệp trong công ty thì cách tốt nhất hãy cẩn trọng trước những điều mình nói để tránh bị ghét. Hy vọng bài viết này giúp ích cho bạn.

Nguyễn Thảo (Theo Business Insider)

4 thói quen nơi công sở giúp bạn hòa đồng với đồng nghiệp

Bạn là dân công sở? Bạn mới đi làm mà chưa biết làm thế nào để hòa đồng với mọi người trong công ty? Không sao, bài viết dưới đây sẽ nói về 4 thói quan nơi công sở  giúp bạn bỏ qua những lo lắng đó.

1. Họ biết cách dừng lại

Trong những khoảnh khắc căng thẳng, cao trào, những đồng nghiệp có trí thông minh cảm xúc cao không bao giờ phản ứng ngay, mà lúc nào cũng dừng lại một chút để nhận định tình hình. Một khoảnh khắc dừng lại này sẽ cho họ cơ hội đánh giá một cách khách quan những gì đang diễn ra và ngăn bản thân nói hoặc làm gì đó bốc đồng.

Đây là những điều mà họ xem xét khi dừng lại:

– Tâm trạng của người khác? Họ đang lo lắng, tức giận, căng thẳng hay thất vọng?

– Tâm trạng của bản thân tôi?

– Tôi có thể làm gì để cả hai cùng cảm thấy tốt hơn?

– Nếu tôi không thể làm gì thì tôi có thể nói gì để vô hiệu hóa người khác?

Dừng lại sẽ giúp bạn tìm ra câu trả lời thích hợp, thay vì nói những thứ mà sau đó bạn sẽ hối hận.

hoa-dong-noi-cong-so

2. Họ hỏi nhiều

Một trong những cách tốt nhất để biết ai đó cảm thấy như thế nào là hãy hỏi thật nhiều. Những người có trí thông minh cảm xúc cao biết cách sử dụng một loạt câu hỏi để khiến người đối diện cảm thấy dễ chịu và kết quả là họ sẽ cởi mở và chia sẻ nhiều hơn.

Bạn sẽ phải ngạc nhiên khi sử dụng phương pháp này. Đồng nghiệp sẽ chia sẻ chân thành với bạn rất nhanh khi bạn biết cách hỏi và biết lắng nghe.

3. Họ nhìn lại

Những người có trí thông minh cảm xúc cao hiểu rằng việc phân tích những cảm xúc và hành động trong quá khứ giúp họ thận trọng hơn và nhận thức rõ hơn về tương lai.

Ví dụ như, khi họ về nhà với tâm trạng xấu, họ không ngay lập tức loại bỏ cảm xúc đó ra khỏi đầu. Thay vào đó, họ dành chút thời gian để suy nghĩ về điều khiến họ bận tâm và lý do tại sao.

Để tập thói quen này, mỗi ngày hãy “kiểm tra cảm xúc” của mình từ 3-5 lần.

4. Họ biết cảm thông

Những đồng nghiệp có trí thông minh cảm xúc cao luôn biết đặt mình vào vị trí của người khác. Xu hướng này giúp họ dễ dàng hiểu tại sao đồng nghiệp của mình lại làm như thế này, thế kia, và họ phản ứng lại một cách thích hợp. 

Nếu bạn đang nỗ lực để trở thành một người được yêu quý nơi công sở, hãy cùng xem xét những thói quen này mà baoduongsat.vn đã đưa ra. Hy vọng bài viết này giúp ích được cho bạn.

Theo Business Insider

Bài học tha thứ về cuộc sống

Trong cuộc sống, ai cũng muốn mình hạnh phúc, vui vẻ, tâm trí luôn nhẹ nhàng. Nhưng ngay cả những người mong muốn hạnh phúc nhất thì vẫn mang trong đầu mình những cám xúc tiêu cực như giận dữ, căm ghét, thù hận,… Những cảm xúc này chính là những trở ngại trên con đường chúng ta đi tìm sự bình yên, hạnh phúc.
 
Để vượt qua những cảm xúc tiêu cực này, chúng ta không cần tranh đua, chiến đấu với ai, mà phải chiến đấu với chính bản thân mình, chiến thắng chính bản thân mình. Để xóa bỏ đi những cảm xúc tiêu cực trong lòng, chúng ta phải học cách tha thứ.
 
Tha thứ là cách thoát khỏi những cảm xúc tiêu cực nhanh nhất, hiệu quả nhất. Tha thứ làm chúng ta dễ chịu hơn, nhẹ nhõm hơn. Nhưng trong thực tế, chúng ta luôn có một sự “chống đối” lại nhu cầu tha thứ này bởi một số lý do: không thể quên những gì tồi tệ mà người khác đã làm với mình; muốn người đã gây tổn thương cho mình cũng phải chịu tổn thương tương tự; cho rằng tha thứ và bỏ qua nghĩa là chúng ta yếu đuối, chịu thua người khác; cho rằng nếu bỏ qua thì người khác sẽ cười mình “hèn nhát”;…
 
Nhưng những điều này chỉ là ngụy biện. Tha thứ không đồng nghĩa với chịu thua hay “hèn nhát”. Tha thứ cần nhiều nỗ lực và sự dũng cảm hơn chúng ta tưởng rất nhiều. Hãy học cách tha thứ cho người khác trong cuộc sống, bởi tha thứ sẽ mang lại cho người khác và cho chúng ta nhiều điều tốt đẹp.

tha-thu-la-mot-mon-qua

1. Ôm mối thù hận cũng giống như đang tự đầu độc mình

Không cần biết nguyên nhân của mối thù hận là gì, chính đáng hay không chính đáng, thuyết phục hay không thuyết phục, nhưng nếu chúng ta cứ ôm mãi mối thù hận, giận dữ trong lòng thì giống như chúng ta đang tự đầu độc mình vậy. Trong tâm trí chúng ta chỉ chứa đầy sự giận dữ, cay đắng và mộng trả thù người đã gây nên sự giận dữ này.
 
Mặc dù những cảm giác giận dữ, cay đắng, muốn trả thù này hoàn toàn tiêu cực, không mang lại điều gì tốt đẹp cho chúng ta, nhưng nó lại có sức hấp dẫn khiến chúng ta không dễ mà từ bỏ. Tại sao vậy? Đây là một nghịch lý. Chúng ta giận dữ, cay đắng, muốn trả thù nhưng việc hình dung ra viễn cảnh trả thù, dạy cho người kia một bài học lại khiến chúng ta thấy thích thú, nóng lòng chờ đến cơ hội. Đó là một thứ “khoái cảm bí mật”.
Hãy tỉnh táo nhìn nhận đúng sự thật về sự giận dữ, thù hằn này. Sự giận dữ, thù hằn sẽ lớn lên từng ngày, ảnh hưởng đến mọi hoạt động hàng ngày của chúng ta, làm chúng ta nhìn nhận cuộc sống một cách méo mó, đen tối, khiến cách sống, cách xử sự của chúng ta mang sự hằn học. Sự giận dữ, thù hằn làm chúng ta trở nên bệnh tật của về thể chất và tinh thần.
 
Hãy tự nói với bản thân mình rằng: khi tha thứ cho người khác, thì đồng thời chúng ta cũng đang giải thoát cho bản thân mình khỏi những bệnh tật về thể chất và tinh thần, giải thoát khỏi những cảm xúc tiêu cực, giải thoát khỏi những ảnh hưởng xấu mà chúng đem lại cho cuộc sống của chúng ta.
 
khi tha thứ cho người khác, thì đồng thời chúng ta cũng đang giải thoát cho bản thân mình khỏi những bệnh tật về thể chất và tinh thần, giải thoát khỏi những cảm xúc tiêu cực, giải thoát khỏi những ảnh hưởng xấu mà chúng đem lại cho cuộc sống của chúng ta
Khi tha thứ cho người khác, thì đồng thời chúng ta cũng đang giải thoát cho bản thân mình khỏi những bệnh tật về thể chất và tinh thần, giải thoát khỏi những cảm xúc tiêu cực,..

2. Nếu chưa thể tha thứ ngay, hãy có dự định hoặc xu hướng tha thứ

Thật khó để thực sự tha thứ ngay cho ai đó. Tâm trí của con người không phải như một cái công-tắc để bật lên bật xuống một cách dễ dàng mà luôn có quán tính, có độ ì của nó. Chúng ta phải thay đổi dần dần.
 
Tuy chưa thể tha thứ và quên hết mọi chuyện ngay lúc này, nhưng chúng ta nên xác định là mình sẽ tha thứ, nghĩa là đặt ra một dự định, một xu hướng cho sự tha thứ diễn ra dần dần. Khi xác định như vậy, chúng ta sẽ dễ dàng mở lòng hơn. Hãy thử hình dung sau khi mình tha thứ cho người khác thì mọi chuyện sẽ thế nào: mình sẽ không còn soi mói vào cuộc sống của họ, cười đắc chí mỗi khi họ gặp khó khăn hoặc trường hợp tệ hơn là mình tạo ra những khó khăn đó cho họ. Sau khi tha thứ, chúng ta thực sự “nhẹ đầu” hơn, không còn chứa những soi mói, đắc thắng một cách bệnh hoạn như vậy.

3. Tha thứ “tận gốc”

Tha thứ không đơn giản là suy nghĩ “thôi được, tôi tha thứ” hoặc coi như chưa từng có chuyện gì, hoặc từ nay không tiếp xúc với những người mình đã “tha thứ” nữa. Như vậy là sự tha thứ không triệt để. Tha thứ một cách triệt để là khi chúng ta bình tĩnh nhìn lại sự việc đã khiến mình giận dữ, thù hận và tìm ra những điều, những bài học mà sự việc đó mang lại cho mình. Đồng thời, chúng ta có những sự rút kinh nghiệm cho riêng mình, ví dụ, nếu quay lại tình huống đó, mình sẽ làm khác đi để không tạo điều kiện cho những người đó làm điều có lỗi với mình. Như vậy mới là tha thứ tận gốc, tha thứ một cách triệt để.
 
Ví dụ, một người chồng ngoại tình khiến người vợ bị tổn thương sâu sắc. Tuy nhiên, người vợ này tha thứ cho chồng về việc đó. Nhưng trên thực tế, hầu hết các bà vợ chỉ tha thứ theo kiểu “coi như chưa biết gì hết”, không thèm quan tâm đến những gì chồng làm để “mắt không thấy thì tim không đau”,… Như vậy chưa phải tha thứ. Để thực sự tha thứ cho chồng, người vợ cần nhân việc chồng ngoại tình để nhìn lại mình, nhận xét lại cuộc sống của gia đình mình và tự rút ra những bài học: liệu mình đã là một người vợ tốt chưa, liệu cuộc sống gia đình mình có những vết nứt hoặc những khoảng cách mà cả hai bên không biết cách hàn gắn hay không,…? Hãy để những sự việc không hay đó mang lại cho bản thân mình những bài học tích cực và những giải pháp tích cực cho cuộc sống tiếp theo.

4. Tha thứ là một thể hiện của lòng tốt, lòng yêu thương

Khi một người làm chúng ta tổn thương, làm chúng ta phải chịu những nỗi đau, nhưng cuối cùng thì chúng ta lại không trách họ mà bỏ qua hết những chuyện đáng tiếc. Đó là một thể hiện của lòng tốt, lòng yêu thương. Chúng ta nhận thức và trải qua nỗi đau bị tổn thương nhưng vẫn sẵn lòng cho qua, tìm cách để thấu hiểu những hành động trước đây người khác đã gây ra cho mình. Đó là sự thể hiện lòng tốt ở một mức độ cao nhất – tốt đối với cả những người đã làm tổn thương mình.
 
Lòng tốt này sẽ mang lại rất nhiều bình yên, an nhiên và hạnh phúc trong suốt cuộc đời chúng ta.
 
Chúng ta nhận thức và trải qua nỗi đau bị tổn thương nhưng vẫn sẵn lòng cho qua, tìm cách để thấu hiểu những hành động trước đây người khác đã gây ra cho mình. Đó là sự thể hiện lòng tốt ở một mức độ cao nhất – tốt đối với cả những người đã làm tổn thương mình.

5. Tha thứ để được tha thứ lại

Không ai có thể khẳng định rằng mình sẽ không bao giờ mắc lỗi với người khác và cũng có lúc cần được người khác tha thứ. Vì vậy, chúng ta, ai cũng sẽ có lúc cần được người khác tha thứ – ngoại trừ những người không quan tâm đến người khác, không thèm quan tâm người khác nghĩ gì về mình. Việc tha thứ cho những người khác lúc này sẽ là tiền đề, sẽ tạo điều kiện cho việc chúng ta được tha thứ khi không may làm những điều tổn hại đến người khác.
 
Nói như vậy không có nghĩa là chúng ta tha thứ cho người khác giống như một sự trao đổi, mặc cả. Nhưng một điều tốt được cho đi thì sẽ quay trở lại với chúng ta sớm hay muộn mà thôi.
 
Tha thứ là một điều không dễ thực hiện, thậm chí có những người “quyết định” sẽ tha thứ cho ai đó hàng chục lần trước khi họ sẵn sàng tha thứ một cách thực sự. Tha thứ không đồng nghĩa với một câu nói, với một ý nghĩ “cho qua” mà tha thứ đòi hỏi nhiều nỗ lực để hiểu người khác và “thuyết phục” bản thân mình. Nhưng tha thứ thực sự là một món quà mà chúng ta tự tặng cho chính mình bởi nó sẽ mang theo sự bình yên, nhẹ nhàng và hạnh phúc. Chúc các bạn thành công. Ở trên là bài viết nói về cách tha thứ những lỗi lầm của người khác, hy vọng bài viết giúp ích cho bạn.

Theo mangthuvien

 

Câu chuyện về chiếc chăn bông

Trong một ngôi chùa cũ nát, tiểu hòa thượng chán nản thất vọng nói với lão hòa thượng: “Trong cái chùa nhỏ bé này chỉ có hai hòa thượng chúng ta, lúc con đi xuống núi hóa duyên, mọi người đều là nói những lời ác với chúng ta, còn thường xuyên gọi con là hòa thượng hoang.

Họ cho chúng ta tiền hương khói càng ngày càng ít đến thê thảm”. Tiểu hòa thượng nói tiếp: “Hôm nay con đi khất thực, trời lạnh như vậy mà không có một ai mở cửa cho con, đến cơm bố thí cũng được ít. Chùa Bồ Đề chúng ta muốn thành một ngôi chùa ngàn gian, tiếng chuông vang xa không ngớt như Sư Phụ nói,con e là không thể”.
 
Lão hòa thượng khoác lên mình chiếc áo cà sa không nói lời nào, chỉ nhắm mắt lại lẳng lặng nghe, tiểu hòa thượng cứ nói và cằn nhằn liên miên… Cuối cùng lão hòa thượng mở mắt to hỏi: “Bây giờ bên ngoài gió bấc thổi mạnh, lại có băng tuyết ngập trời, con có thấy lạnh không?” Tiểu hòa thượng toàn thân run rẩy nói: “Con lạnh, hai chân con đều tê cóng cả rồi!” Lão hòa thượng nói: “Vậy chi bằng chúng ta đi ngủ sớm đi”.

cau-chuyen-ve-chiec-chan-bong
 Lão hòa thượng và tiểu hòa thượng tắt đèn chui vào trong chăn ngủ. Một giờ sau, lão hòa thượng hỏi: “Bây giờ con có thấy ấm không?” Tiểu hòa thượng trả lời: “Đương nhiên là con thấy ấm rồi, giống như ngủ dưới ánh mặt trời vậy!” Lão hòa thượng nói: “Khi nãy, chăn bông để ở trên giường là lạnh, thế nhưng khi có người nằm vào lại trở nên ấm áp.
 
Con thử nói xem, là chăn bông sưởi ấm cho người hay là người sưởi ấm cho chăn bông đây?” Tiểu hòa thượng nghe xong liền nở một nụ cười nói: “Sư phụ, người thật là hồ đồ đó, chăn bông làm sao có thể sưởi ấm cho người được, phải là do con người làm chăn bông ấm lên mới đúng chứ!” Lão hòa thượng hỏi: “Chăn bông đã không cho chúng ta sự ấm áp lại còn cần chúng ta đi sưởi ấm nó, như thế thì chúng ta còn đắp chăn bông làm gì?” Tiểu hòa thượng nghĩ nghĩ một lát rồi nói: “Mặc dù chăn bông không sưởi ấm cho chúng ta, nhưng chăn bông dày lại có thể giữ hơi ấm cho chúng ta, khiến cho chúng ta ngủ được thoải mái”.
 
Trong bóng tối, lão hòa thượng hiểu ý cười cười: “Chúng ta là hòa thượng tụng kinh rung chuông, chẳng phải là giống người nằm dưới chăn bông? Còn những chúng sinh kia chẳng phải họ là một cái chăn bông dày đó sao? Chỉ cần chúng ta một lòng hướng thiện, thì chiếc chăn bông lạnh như băng kia cuối cùng cũng sẽ được chúng ta sưởi ấm.
 
Lúc đó “cái chăn bông” dày kia cũng sẽ biết giữ ấm cho chúng ta. Chúng ta ngủ trong “cái chăn bông” như vậy, chẳng phải rất ấm áp sao? Ngôi chùa ngàn gian, tiếng chuông chùa ngân vang không ngớt, còn có thể là trong mơ được sao?” Tiểu hòa thượng nghe xong liền bừng tỉnh mà hiểu ra hết. Bắt đầu từ ngày hôm sau, tiểu hòa thượng đều dậy rất sớm đi xuống núi hóa duyên.
 
Tiểu hòa thượng cũng vẫn gặp phải những lời ác như trước đây. Thế nhưng tiểu hòa thượng trước sau gì đều giữ vững thái độ nho nhã và lễ độ đối xử với mọi người. Mười năm sau… Chùa Bồ Đề đã trở thành ngôi chùa có diện tích hơn mười km, có rất nhiều hòa thượng, khách hành hương tới không ngớt.
 
Tiểu hòa thượng cũng đã trở thành vị sư trụ trì. Kỳ thực trên thế giới này, chúng ta đều là đang nằm trong chăn bông, người khác chính là chăn bông của chúng ta. Khi chúng ta dụng tâm đi sưởi ấm chăn bông thì chăn bông cũng sẽ giữ ấm cho chúng ta. Ngủ…đắp…cả một đời, vậy mà hôm nay mới biết… Hóa ra mối quan hệ giữa người và chăn bông là như vậy, thật là có đạo lý phải không?

Theo mangthuvien

Những câu nói trích dẫn khiến bạn phải sống khác đi

Cuộc sống chỉ dừng lại khi bạn dừng bước nên chẳng quan trọng bạn đi chậm đến cỡ nào, miễn là bạn vẫn vững bước tiến về phía trước đừng dừng lại.  Thế giới cần lắm những người lấy sự vấp ngã làm tiền đề cho thành công. Đã bao giờ bạn đọc được một câu trích dẫn hay ho và cảm thấy vô cùng tâm đắc? Chúng truyền cảm hứng để bạn sống tốt đẹp hơn, cũng như khích lệ bạn mỗi ngày. 

1. You are never too old to set another goal or to dream a new dream. – C.S.Lewis
 
– “Bạn không bao giờ quá già để đặt ra một mục tiêu khác hoặc mơ một giấc mơ mới”.
 
Tuổi tác chỉ là những con số. Thành công thường được đánh giá dựa trên kết quả và quá trình phấn đấu. Mặc dù ở thời trẻ, người ta thường phát kiến ra nhiều ý tưởng sáng tạo hơn, nhưng ngay cả khi đã lớn tuổi, cũng chẳng điều gì ngăn được bạn sáng tạo. Mãi đến năm 1950, C.S Lewis mới xuất bản cuốn sách kinh điển của mình, khi đó ông đã xấp xỉ 50 tuổi.
 
2. Our greatest weakness lies in giving up. The most certain way to succeed is always to try just one more time. – Thomas A. Edison
 
– “Điểm yếu lớn nhất của chúng ta là dễ dàng từ bỏ. Trong khi cách chắc chắn nhất dẫn lối đến thành công chính là cố gắng hơn, dẫu chỉ một lần nữa”.
 
Khi đối mặt với thất bại, bạn có hai sự lựa chọn, hoặc từ bỏ hoặc thử lại. Hãy xem thất bại như một động lực chứ không phải áp lực, rồi bạn sẽ dễ dàng đạt được điều mình muốn.
 
3. It does not matter how slowly you go as long as you do not stop. – Khổng Tử
 
– “Không quan trọng là bạn đi chậm cỡ nào, miễn là bạn không dừng lại”
 
Ai trong chúng ta cũng biết câu chuyện ngụ ngôn rùa và thỏ. Và trong bất cứ thời đại nào, bài học đó vẫn luôn đúng. Đôi khi, “dục tốc thì bất đạt”, thà chậm mà chắc chứ đừng bao giờ từ bỏ bạn nhé!

trich-dan-hay-ve-doi-song
 
4. The secret of getting ahead is getting started. – Mark Twain
 
– “Bí quyết của sự thành công là hãy bắt đầu”.
 
Nếu muốn tiến về phía trước, bạn không thể cứ mãi lần lữa dậm chân tại chỗ. Cẩn thận là điều cần thiết nhưng muốn thành công, bạn cần phải liều lĩnh.
 
5. Be kind whenever possible. It is always possible. – Đức Đạt Lai Lạt Ma
 
– “Hãy tử tế bất cứ khi nào có thể. Điều đó không hề khó”.
 
Người ta vẫn thường cho rằng, thành công thường đi kèm với sự tàn nhẫn, dẫm đạp lên nhau mà sống. Nhưng sự thật là trên đường đời, ai cũng từng bị tổn thương, không chuyện này thì chuyện khác. Chính vì thế, tấm lòng nhân ái là điều cần thiết mà chúng ta nên dành cho nhau.
 
6. There are only two ways to live your life. One is as though nothing is a miracle. The other is as though everything is a miracle. – Albert Einstein
 
– “Chỉ có 2 cách để sống. Một là chẳng bao giờ tin vào phép màu. Hai là tin rằng phép màu luôn tồn tại”.
 
Hãy xem trọng mọi thứ xung quanh mình, bắt đầu từ những điều nhỏ nhặt nhất. Và mỗi sáng thức dậy, bạn nên biết ơn cuộc đời thay vì cứ phán xét và trách móc.
 
7. The opposite of love is not hate, it’s indifference. The opposite of art is not ugliness, it’s indifference. The opposite of faith is not heresy, it’s indifference. And the opposite of life is not death, it’s indifference. –  Elie Wiesel
 
– “Đối nghịch với tình yêu không phải thù hận, mà là thờ ơ. Đối nghịch với cái đẹp không phải là cái xấu, mà là cái bình thường. Đối nghịch với sự tin tưởng không phải là thành kiến, mà là sự lãnh đạm. Và đối nghịch với sự sống không phải là cái chết, đó là sự vô cảm”.
 
Trong bất kì vấn đề hay lĩnh vực nào, bạn hãy dùng trái tim để đánh giá và ứng xử, đừng sống như một bóng ma. Bạn đã đọc tiểu thuyết Mùi hương của nhà văn Patrick Süskind chưa? Nhân vật chính trong truyện là một kẻ không có mùi, nếu anh ta tiến đến ngay sau lưng bạn, thì bạn cũng không thể cảm giác thấy bởi anh ta không tỏa ra một mùi gì cả, kể cả mùi hôi. Một người không có mùi giống như không có nhân dạng, là kẻ vô hình.
 
Đừng là kẻ vô hình, hãy hòa nhịp và sống nổi bật trong cộng đồng.
8. It’s the will that’s awakened in the darkness, that brings us to a more permanent light. – Doniel Katz
 
– “Cái ý chí được đánh thức trong thời kì tăm tối nhất của cuộc đời, sẽ biến bạn thành con người mạnh mẽ không gì có thể quật ngã”.
 
Khi phải đối mặt với thử thách, hãy kiên trì và bạn sẽ vượt qua. Một tình thế khó khăn sẽ đánh thức sức mạnh sâu thẳm bên trong bạn, mang đến cho bạn một nhân sinh quan hoàn toàn mới. Đừng tự biến mình thành kẻ hèn nhát, thành công chỉ đến khi bạn biết tranh đấu cho chính mình.
 
9. Birds make great sky-circles of their freedom. How do they learn it? They fall, and falling, they’re given wings. – Rumi
 
– “Những chú chim tạo nên vòm trời tự do bằng chính sải cánh của mình. Chúng làm điều đó bằng cách nào? Chúng té ngã, lại ngã và rồi chắp cánh bay lên”.
 
Chẳng có thời điểm nào là hoàn hảo để bắt đầu một điều gì đó. Hãy lao vào thực hiện. Dù có vấp ngã, bạn cũng sẽ học được cách sửa chữa lỗi lầm, còn hơn là lãng phí thời gian chờ đợi vô nghĩa.
 
10. How wonderful it is that nobody need wait a single moment before starting to improve the world. – Anne Frank
 
– “Thật tuyệt vời nếu chúng ta ngừng chờ đợi và bắt tay ngay vào để cải tạo thế giới trở nên tốt đẹp hơn”.
 
Hãy tập nhìn mọi thứ trong một bức tranh toàn cảnh. Đừng mãi đặt lợi ích của mình lên hàng đầu. Nếu bạn có một ý tưởng kinh doanh, hãy chắc rằng nó mang lợi ích đến cho tất cả mọi người và đừng tước đoạt của ai cái gì, cũng đừng gây hại cho thiên nhiên.

Cuộc đời là tự do bay nhảy, không bị sự ràng buộc nào cả. Ở trên là bài viết nói về những câu trích dẫn về đời sống, hy vọng nó giúp ích được cho bạn.

Theo mangthuvien

 

12 câu nói giá trị của Khổng Tử

Khổng Tử là một nhà tư tưởng,nhà triết học, nhà giáo dục, nhà chính trị, nhà biên khảo nổi tiếng người Trung Hoa, các bài giảng và triết lý của ông có ảnh hưởng sâu rộng đối với đời sống và tư tưởng của các dân tộc Đông Á. Người Trung Hoa đời sau đã tôn xưng ông là Vạn thế Sư biểu (Bậc thầy của muôn đời). Chính phủ Trung Quốc hiện nay, trong nỗ lực truyền bá văn hóa Trung Hoa ra thế giới, đã cho thành lập hàng trăm Học viện Khổng Tử trên khắp thế giới. Dưới đây là 12 câu nói giá trị về cuộc sống: 

1. Biết có lỗi mà không sửa thì đó chính là lỗi.

2. Người không có chữ tín sẽ chẳng làm nên việc gì.

3. Sự nghiệp chớ nên cầu mong không có chông gai, trắc trở vì không có chúng thì ý chí sẽ không kiên định.

4. Có kiến thức thì không nghi ngờ, có lòng nhân thì không ưu tư, có dũng cảm thì không sợ hãi.

5. Đừng mong người khác thuận theo ý mình vì nếu được người khác thuận ý sẽ tất sinh tự kiêu.

khong-tu

6. Làm việc đừng mong dễ thành công. Vì nếu dễ thành công thì bản thân thường kiêu ngạo.

7. Không nhìn điều sai trái, không nghe điều xằng bậy, không nói điều sai, không làm điều càn quấy.

8. Điều mình không thích thì đừng làm cho người khác. Đối với quê hương, gia đình nên tránh gây thù, chuốc oán.

9. Người không có nhận thức sâu xa sẽ có ngày sẽ gặp phiền muộn, âu lo.

10. Mọi thứ đều từ hư vô mà ra.

11. Dùng thì đừng nghi, nghi thì đừng dùng.

12. Ngồi bàn tiệc đừng ra vẻ anh hùng vì rượu đã làm cho nhiều người gục ngã.

Hãy sống vô tư, ít ưu phiền thì sẽ giúp cuộc sống của bạn trở nên vui vẻ hơn. Chúc bạn luôn sống vui vẻ.

Theo mangthuvien

Tinh thần lạc quan của cậu bé 6 tuổi bị xe cán đứt lìa tay

Ngày 4/10, bé Hoàng Long được bà ngoại chở qua nhà ông nội chơi bằng xe máy. Đến vòng xoay Mã Vòng, TP Nha Trang (Khánh Hòa), hai bà cháu va chạm mạnh với một chiếc xe tải. Vụ tai nạn khiến cánh tay phải của em bị đứt lìa do xe cán qua.

Tuy chịu nhiều đau đớn vì phải cưa tay để bảo toàn tính mạng, đồng thời trải qua nhiều ca phẫu thuật ghép da nhưng em vẫn luôn tươi cười, lạc quan.

Bé Hoàng Long lạc quan tươi cười dù trên người đầy vết băng bó.
Bé Hoàng Long lạc quan tươi cười dù trên người đầy vết băng bó.

Trên trang cá nhân, anh Đồng Nam Anh thường xuyên cập nhật thông tin sức khỏe mới nhất của con trai. Trong chia sẻ mới đây, người cha chia sẻ đoạn clip ghi lại cảnh con trai mình cố gắng tự tập ăn cơm bằng tay trái. Đoạn đầu clip, bé Long mếu máo kêu đau và không ăn nổi cơm. Nhưng khi nghe những lời động viên “cố gắng lên con. Ba cố gắng, con cũng phải cố gắng…” của người cha em đã nỗ lực làm tốt và mỉm cười. 

Anh Nam Anh hiện đang công tác Ban chấp hành Quân sự tỉnh Khánh Hòa và sống trong cảnh “gà trống nuôi con” do hai vợ chồng đã chia tay nhau hai năm trước.

Hoàng Long phải tự tập ăn cơm, tập viết chỉ với cánh tay trái còn lại, dù đau đớn, nước mắt chảy dài vì chưa quen với sự thiếu đi cánh tay phải. Sự lạc quan và nghị lực phi thường của một cậu bé 6 tuổi khiến cộng đồng xúc động.

Tuy bé còn nhỏ nhưng có tinh thần lạc quan, không gục ngã trước số phận. Đây là tấm gương đáng học hỏi cho những ai không có gắng, chỉ biết than thân trách phận. Bài viết này nói về cậu bé 6 tuổi luôn nở nụ cười tươi trên môi dù bị mất một cánh tay.

Sự vấp ngã của cuộc sống

Sẽ đến lúc bạn chợt nhận ra sự khác biệt tinh tế giữa việc níu giữ một bàn tay và ràng buộc một tâm hồn…Sẽ đến lúc bạn chợt nhận ra Tình Yêu không còn là Điểm Tựa và bên nhau không có nghĩa là Bình Yên.

Sẽ đến lúc bạn nhận ra nụ hôn không phải là lời cam kết và quà tặng khác với lời hứa thật lòng. Sẽ đến lúc bạn chợt nhận ra không phải mùa nắng nào cũng đẹp.

Và bạn biết chấp nhận thất bại với tư thế ngẩng cao đầu và đôi mắt sáng,với sự cao thượng của tuổi trưởng thành chứ không bi lụy, cố chấp của trẻ thơ.

Có ai đi mà không vấp ngã đôi lần!?

kinh-nghiem-song

Hãy góp nhặt những mảnh vỡ của mình và bước tiếp từ đây – trên con đường đã chọn của ngày hôm nay và không trông chờ vào những gì chưa chắc chắn của ngày mai.

Bạn hãy cho đi đừng tiếc nuối, níu kéo. Có ai cho đi mà không cảm thấy mất bao giờ? Và hãy giữ lại những điều đẹp nhất. Gieo hạt trồng hoa trên mảnh đất tâm hồn, hơn mòn mỏi đợi chờ ai mang đến.

Rồi bạn nhận ra: Mình đã vượt qua…

Cuộc sống sẽ thêm phần ý nghĩa. Tự do mơ về những điều đã đến. Ngước mắt vượt qua khung cửa sổ – ngắm nhìn những vì sao.

Cảm nhận thật rằng bạn đang sống, bản lĩnh, mạnh mẽ và xứng đáng. Dù bất kì điều gì xảy ra, tất cả chỉ là bắt đầu – với tất cả những gì vốn có đang chờ đón bạn ở phía trước trong ánh mắt lấp lánh niềm tin của ngày mới đang đến.
Cho bạn, cho tôi, cho tất cả mọi người.

Theo kinh nghiệm sống

Steve Jobs và những câu nói truyền cảm hứng về cuộc sống

Steven Paul “Steve” Jobs  là doanh nhân và nhà sáng chế người Mỹ. Ông là đồng sáng lập viên, chủ tịch, và cựu tổng giám đốc điều hành của hãng Apple, là một trong những người có ảnh hưởng lớn nhất ở ngành công nghiệp vi tính. Trước đây ông từng là tổng giám đốc điều hành của xưởng phim hoạt hình Pixar; sau đó trở thành thành viên trong ban giám đốc của công ty Walt Disney năm 2006, sau khi Disney mua lại Pixar. Ông được công nhận là điều hành sản xuất của bộ phim Toy Story (1995). Dưới đây là những câu nói của Steve Jobs có thể sẽ giúp bạn được truyền cảm hứng trong việc thiết kế cuộc đời mình.

1.“Hãy luôn nhớ rằng, rồi bạn sẽ phải chết – đó là cách tốt nhất mà tôi biết để tránh cái suy nghĩ rằng mình có gì đó để mất. Bạn chẳng có gì cả. Chẳng có lý do gì để bạn không đi theo tiếng gọi của trái tim.”

2.“Tập trung và đơn giản – đó là một trong những câu thần chú của tôi. Đơn giản còn khó hơn là phức tạp. Bạn phải làm việc chăm chỉ để “làm sạch” suy nghĩ của mình để làm nó trở nên đơn giản”.

steve4 

3.“Công việc của bạn sẽ chiếm phần lớn cuộc đời bạn, và cách duy nhất để thực sự cảm thấy hài lòng với nó là hãy làm công việc mà bạn tin là tuyệt vời. Và cách duy nhất để làm những việc tuyệt vời là hãy yêu những gì bạn làm. Nếu bạn chưa tìm thấy công việc đó, hãy tiếp tục tìm. Đừng an phận. Cũng giống như bất cứ mối quan hệ tuyêt vời nào, nó chỉ tốt đẹp hơn theo năm tháng mà thôi. Vì thế, hãy cứ tiếp tục tìm cho tới khi bạn tìm ra. Đừng an phận”.

4.“Là người đàn ông giàu nhất trong khu nghĩa trang chẳng có ý nghĩa gì với tôi… Lên giường mỗi đêm và được nói rằng chúng tôi đang làm những điều tuyệt vời… mới thực sự có ý nghĩa với tôi”.

5.“Tôi nghĩ rằng nếu bạn đã làm được điều gì đó tốt rồi, thì bạn nên làm thứ gì đó tuyệt vời hơn, đừng dừng lại quá lâu ở đó. Hãy tìm ra cái gì cần phải làm tiếp theo”.

6. “Bị sa thải khỏi Apple là điều tốt nhất từng xảy ra với tôi. Áp lực của việc phải thành công được thay thế bằng ánh sáng của sự bắt đầu.Nó giải phóng tôi để tôi bước vào một trong những giai đoạn sáng tạo nhất trong cuộc đời mình”.

7. “Khi tôi 17 tuổi, tôi từng đọc được câu nói đại loại là ‘Nếu bạn sống mỗi ngày như thể đó là ngày cuối cùng của bạn, thì một ngày nào đó, chắc chắn bạn sẽ làm đúng”. Câu nói đó đã gây ấn tượng với tôi, và kể từ đó, 33 năm qua, mỗi sáng tôi đều nhìn vào gương và tự hỏi: “Nếu hôm nay là ngày cuối cùng trong cuộc đời mình. Tôi có muốn làm những việc mà tôi dự định làm trong hôm nay không?’ Và bất cứ khi nào câu trả lời là “Không” quá nhiều, tôi biết rằng, mình cần thay đổi”.

steve3-reuters

8. “Đổi mới là sự khác biệt giữa một người lãnh đạo và một người làm theo”.

9. “Mô hình kinh doanh của tôi giống như nhóm Beatles. Họ là những chàng trai luôn giữ xu hướng tiêu cực với người khác trong việc kiểm duyệt. Họ cân bằng lẫn nhau và cả tập thể luôn làm tốt hơn mỗi cá nhân. Đó là cách mà tôi nhìn thấy trong kinh doanh: Những điều vĩ đại trong kinh doanh chưa bao giờ được làm bởi một cá nhân, chúng được làm bởi tập thể”.

10. “Đôi lúc khi bạn đổi mới, bạn gây ra những sai lầm. Tốt nhất là thừa nhận điều đó một cách nhanh chóng, rồi quay lại cải thiện các sáng kiến khác của bạn”.

Theo Business Insider